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Sección Sindical de CC.OO. en el Hospital de Cabueñes (área V del SESPA)

RESOLUCION DE MODIFICACION DEL PACTO DE CONTRATACIONES

MODIFICACIÓN DEL ARTÍCULO 16 DEL PACTO DE CONTRATACIONES

            Esta modificación del Pacto de contrataciones podría ser impugnable por el mismo motivo: hacer referencia a la Mesa Sectorial, cuando la Administración, en Mesa General, se opone a convocarla. Evidentemente, si no se convoca es que no existe. Sin embargo la redacción actual del Pacto de Contrataciones supone que, al asignar un bloque vacacional a un trabajador, este debe firmar un contrato mes a mes por cada uno de los trabajadores a los que sustituye con el peligro de que, si se veía obligado a iniciar una situación de Incapacidad Temporal no podía firmar el siguiente contrato por no encontrarse en activo. Con esta modificación del Pacto, se le asignará un bloque completo y se firmarán al inicio todos los nombramientos con lo cual se evita este riesgo. Es esta una antigua exigencia de CCOO que al final ha sido aceptada.

 

 

 

 

APERTURA DEL LOCAL SINDICAL DE SANIDAD EN EL EDIFICIO SINDICAL DE SANZ CRESPO

APERTURA DEL LOCAL SINDICAL DE SANIDAD EN EL EDIFICIO SINDICAL DE SANZ CRESPO

 

 

A partir del próximo 12 de mayo, se pondrá en marcha el local de la Federación de Sanidad situado en la antigua sindical en la calle Sanz Crespo, en la planta 4ª.

  El principal objetivo de actuación será el de encargarse de la presentación y seguimiento de todas las peticiones, reclamaciones y recursos que tengan que realizar el personal sanitario del Área V, tanto de Atención Primaria como de Atención Especializada.

 

El horario de atención será de lunes a jueves de 16.30 a 19.30. Es imprescindible  pedir cita con antelación dado que habrá días, en que por realizar otras actividades, no se podrá abrir el local. La cita se podrá pedir al teléfono 669 763 673 o bien directamente en la sección sindical del Hospital de Cabueñes.

 

Asimismo, podrán pedir cita todos los afiliados y simpatizantes  que quieran realizar cualquier tipo de consulta y que el horario de tarde les sea más cómodo, en especial el personal de Atención Primaria y Atención Especializada que no tengan Sección Sindical en su centro de trabajo.

 

Cualquier afiliado o simpatizante que por razones de trabajo o personales no pueda acudir al local en el horario indicado, deberá asimismo llamar al teléfono indicado o bien ponerse en contacto con la Sección Sindical para encontrar la mejor alternativa posible.

 

LOS FACULTATIVOS DEL HOSPITAL DE JOVE HABLAN DE FINAL DE MES PARA LA FECHA DE LA HUELGA

LOS FACULTATIVOS DEL HOSPITAL DE JOVE HABLAN DE FINAL DE MES PARA LA FECHA DE LA HUELGA

Reclaman sus  mejoras salariales, como son:

La carrera profesional, la mejora de la retribución de la hora de guardia y crear un reglamento de contrataciones.

Llevan tiempo pidiendo su equiparación con sus homologos de la sanidad pública.

el comercio digital

Hubo persecución sindical en Arriondas sobre Lola Colunga

Hubo persecución sindical en Arriondas sobre Lola Colunga

La juez anula la sanción a la presidenta del comité de empresa del Hospital de Arriondas

 La magistrada afea en la sentencia al equipo directivo del centro su «intención de represaliar» a Lola Colunga

 La gerente del Grande Covián, María Dolores Menéndez Prieto, pone su cargo a disposición del patronato

Arriondas, R. DÍAZ / B. MORÁN

No habrá sanción para Lola Colunga. El Juzgado de lo social número 1 de Oviedo ha anulado la sanción de un mes de suspensión de empleo y sueldo, impuesta hace unas semanas por el equipo directivo del Hospital del Oriente a la presidenta del comité de empresa. La juez María del Pilar Muiña Valledor ha dado la razón, punto por punto, a Lola Colunga, y ha reprochado a los dirigentes del hospital su «intención de represaliar» a la presidenta del comité de empresa por el ejercicio de su actividad sindical. La sentencia es firme, pues no cabe recurso alguno. Lola Colunga y el resto del comité de empresa manifestaron ayer su satisfacción por el «maravilloso» fallo. Al otro lado, la gerente del hospital, María Dolores Menéndez Prieto, aseguró que acata la sentencia, aunque no la comparte; asumió «toda la responsabilidad, y puso su cargo a disposición del presidente del patronato que rige el centro, Ramón Riera.

La sentencia, que ocupa diecisiete folios, es contundente. Lola Colunga fue «veraz, aunque no exacta», cuando, el pasado 5 de febrero, en declaraciones a la Cadena Cope, aseguró que el hospital se había quedado sin morfina durante el fin de semana anterior. La juez concluyó que la presidenta del comité de empresa, al realizar esas declaraciones, ejercía sus derechos a la actividad sindical y a la libertad de información. Además, la frase por la que fue sancionada fue «un ejemplo», que no provocó «perjuicio alguno al hospital», pues «no tuvo repercusión pública». Fue «un simple comentario, a modo de ejemplo, de las carencias del hospital».

La juez, que señaló el derecho de la población a conocer la situación real del hospital, tuvo en cuenta que las manifestaciones de Lola Colunga fueron realizadas en el contexto de la «lucha por la integración» del hospital en el Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA) y en un momento de intensa «conflictividad sindical» y de enfrentamiento con la gerente del centro. La magistrado afeó a la gerencia su «intención de represaliar a la trabajadora por el ejercicio de su actividad sindical» y el hecho de que decidiera la sanción «tras la convocatoria de movilizaciones» por parte del comité de empresa. «La única finalidad de la sanción fue perjudicar» a Lola Colunga «por el ejercicio de su derecho constitucional a la libertad sindical», señala la juez, quien también subraya que el marido de la presidenta del comité de empresa fue cesado como jefe de cirugía hace unos meses.

«He sufrido mucho durante estos dos meses porque a raíz de mi injusta sanción se han vertido acusaciones duras contra mí y contra los trabajadores. Fue una campaña de acoso y derribo en toda regla. Este comité nunca ha hecho otra cosa que velar por los derechos de los trabajadores y trabajar a golpe de denuncias, porque las carencias de este hospital fuesen atendidas. En muchas ocasiones lo logramos», subrayó Colunga, arropada por sus compañeros del comité de empresa y por buena parte de los trabajadores del centro. Según los representantes sindicales, el patronato de la fundación pública del Grande Covián y el Principado no pueden pasar por alto el fallo. «Alguien debe asumir la responsabilidad de haber violado un derecho fundamental. El patronato debe pronunciarse al respecto, porque si no entenderemos que ha consentido esta situación», defendió Colunga. Los portavoces de los sindicatos del hospital se reunirán en las próximas horas para estudiar la posibilidad de presentar una denuncia por persecución laboral. El comité de empresa aseguró que la dinámica del equipo directivo del Grande Covián es «buscar culpables en lugar de soluciones».

Según los sindicalistas, debe producirse en las próximas horas el «ejercicio responsable» de «cesar al equipo directivo del Grande Covián». Colunga destacó que el fallo la ha hecho «más fuerte» y le ha dejado ver que la lucha por un hospital público para el Oriente es la bandera por la que no piensa dejar de trabajar, codo con codo, junto a sus compañeros.

La gerente del hospital, por su lado, aseguró que acata, aunque no comparte la sentencia. Ayer mismo puso su cargo a disposición del patronato del centro, «igual que estaba desde el día que llegué». Asumió «toda la responsabilidad», porque la decisión de sancionar a Lola Colunga «se tomó en el centro, al considerar que sus manifestaciones había dañado al centro y había provocado alarma social.

«Me he podido equivocar, pero he hecho en conciencia lo que creí que debía hacer en beneficio del hospital. Probablemente volvería a hacer lo mismo», añadió Menéndez. La gerente manifestó su «sorpresa» por el fallo, que crea «un estado de excepción» en el hospital, dado que deja la puerta abierta a que el comité de empresa «diga lo que le dé la gana, aunque sean medias verdades».

SOBRE LOS REINGRESOS PROVISIONALES

En manos de quien estamos? (Reingresos provisionales)

Opinión: Paco Otero

Trás el proceso anterior de Ope Extraordinaria quienes no obtuvieron u optaron a plaza debian disponer, trás ser declarados en Excedencia Voluntaria, de un proceso de Reingreso Provisional. La norma legal establecía que el Reingreso debía solicitarse en el Area y Modalidad donde se habia obtenido tal excedencia pero... efectivamente, nadie de los de la OPE habia dispuesto de destino definitivo por lo cual ¡dificilmente podia tenere declarada una excedencia voluntaria en un Area de Salud y modalidad!

Por ello se publicaron sendas Resoluciones, una de fecha 23 de Agosto de 2005, y otra que modifica la anterior en algún aspecto, de fecha 17 de Julio de 2006. Con ello pretendía salvarse la circunstancia anteriormente citada y asi fue, pués todos y todas recordais como pedisteis y que situaciones se dieron.

A dia de hoy nada ha cambiado. Siguen siendo excedentes voluntarios sin Area de Salud ni modalidad, y, además, en la Resolución publicada en el BOPA de 27 de Abril publicando los listados definitivos de algunas categorías su apartado duodécimo dice:"dicha opción -el reingreso- deberá ejercitarse, en el plazo de un mes, a contar desde el dia siguiente al de la publicación d ela presente Resolución y en los términos etablecidos en la Resolución del ... 23 de agosto de 2005, por la que se establecen los criterios de reingreso provisional al servicio activo del personal estatutario..... modificada por Resolución de 17 de julio de 2006".

Es evidente que si la situación no ha cambiado, si los afectados siguen sin tener Area de Salud y modalidad en la que fueran declarados en excedencia, y las normas que regulan el proceso son las anteriores ¡el proceso ha de ser como en el momento anterior! y aún lo tenemos todos fresco en la memoria.

El Sespa niega afrontar aclaraciones porque "no vamos a tener a todo el mundo de excedencia cobrando el paro (¿?) y los Hospitales sin gente porque todo el mundo pide primaria" dice Tomas Mendoza Carnicero, Subdirector de RRHH a quien os escribe esto ahora en conversación telefónica al dia siguiente de la publicación de las Resoluciones con los listados definitivos. Y si publica Aclaraciones, evita aludir directamente a lo que debe aclarar.

Mientras tanto, a los que piden como la norma indica el reingreso en "algúna plaza del Servicio de Salud" y no en todas como el Sespa pretende ilegal e inmoralmente imponer, se les llama al móvil y se les localiza en tono amenazante para informarles de que "si no lo piden todo" se irán a la excedencia voluntaria con dos años para esperar el nuevo reingreso.

Yo me pregunto como una institución "seria" como el Sespa puede tener la caradura de marear, coaccionar, ofender, manipular y amenazar a sus trabajadores para que renuncien a sus derechos... como puede fomentar el desconocimiento y la desinformación, la inseguridad hasta tal extremo.... como puede manipular la ley a su conveniencia y quedarse tan anchos a costa de las desgracias y tensiones de los demas....

Dá absoluta verguenza pertenecer a este Servicio de Salud, esa es con seguridad la causa de la desmotivación de los profesionales, que ha perdido el respeto por todo, incluido lo que mas debe cuidar, sus trabajadores, y su prestigio institucional (si es que alguna vez lo ha tenido, claro).

CONSEJERÍA DE SALUD Y SERVICIOS SANITARIOS

CONSEJERÍA DE SALUD Y SERVICIOS SANITARIOS

Resolución de 24 de marzo de 2009, de la Consejería de Salud y Servicios Sanitarios, por la que se convoca el puesto de Jefe/a de Área de Promoción de la Salud y Participación, de la Dirección General de Salud Pública y Participación.

resolucion bopa

APARECIDAS EN EL BOPA DE 27 DE ABRIL LAS RESOLUCIONES Y LISTADOS DE LOS TRASLADOS

APARECIDAS EN EL BOPA DE 27 DE ABRIL LAS RESOLUCIONES Y LISTADOS DE LOS TRASLADOS

 

27/04/2009

TRASLADOS

Hoy se publican en el BOPA  las resoluciones por las que se resuelve con carácter definitivo el proceso de movilidad voluntaria, "traslados", en las siguientes categorías: ATS/DUE, MATRONAS, FISIOTERAPEUTAS, LOGOPEDAS, GRUPO DE GESTION DE LA FUNCION ADMINISTRATIVA, INGENIEROS TECNICOS, TRABAJADORES SOCIALES.

 Las plazas adjudicadas son irrenunciables los concursantes que obtengan plaza cesarán en la que, en su caso desempeñen, al tercer día hábil siguiente a la publicación de la presente Resolución. La toma de posesión de la nueva plaza deberá efectuarse dentro de los tres días siguientes al del cese, si las plazas son de la misma localidad; en el plazo de quince días, si son de distinta localidad en la misma área de salud, o en un mes si pertenecen a distinta localidad y área de salud. Cuando la adjudicación de plaza suponga el reingreso al servicio activo o implique el cambio en el servicio de salud de destino, el plazo de toma de posesión será de un mes.

Las personas que se encuentren en situación de IT o riesgo durante el embarazo o disfrutando de permisos por maternidad o paternidad, en situación de excedencia por cuidado de hijos o familiares y servicios especiales, se les diligenciará el cese en el destino que estuviesen desempeñando y la toma de posesión en el nuevo destino adjudicado dentro de los plazos ordinarios fijados en el primer párrafo de este apartado, sin que ello suponga la finalización de la licencia o permiso concedidos y por lo tanto sin que ello suponga una incorporación efectiva al destino. Así, en estos casos, el personal que haya obtenido puesto de trabajo, deberá comunicar por escrito estas circunstancias a los centros afectados (plaza definitiva en la que cesa y en el que toma posesión), aportando docu­mentación acreditativa de los motivos alegados.  Esta comunicación deberá ser realizada dentro de los tres días hábiles siguientes a la publicación de la presente Resolución.

 

Contra la presente Resolución cabe interponer recurso de alzada ante el Consejero de Salud y Ser­vicios Sanitarios, en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente a la firma y publicación.

 

http://procesomovilidad.sespa.princast.es.

 

 

QUIROS DEFIENDE EL COPAGO DE MEDICAMENTOS

Cabueñes entrega los premios para residentes del área V

Cabueñes entrega los premios para residentes del área V

El Hospital de Cabueñes acogerá hoy el acto de entrega de los premios «Póster» para facultativos residentes del área V (Gijón, Villaviciosa y Carreño), que tienen como objetivo el reconocimiento de trabajos de investigación en forma de póster elaborados por los médicos residentes en formación de esta área sanitaria, de especialidades hospitalarias, medicina familiar y comunitaria, salud mental y enfermería, presentados a lo largo del año 2008 o que sean inéditos. La directora de Servicios Sanitarios del Servicio de Salud del Principado, María Luisa Sánchez Núñez, y el gerente del Hospital de Cabueñes, Luis Hevia, presidirán la entrega de galardones, que llegan a su decimoséptima edición.

En esta ocasión se han presentado 36 trabajos, aumentando significativamente con respecto al número de trabajos presentados en años anteriores. En 2008 los trabajos póster presentados fueron 16. Los estudios abordan desde aspectos relacionados con la práctica asistencial, epidemiológicos, clínicos, de diagnóstico y tratamiento, procesos de evaluación, efectividad, seguridad, uso adecuado de tecnologías diagnósticas y comunicación.
En esta edición se ha alcanzado récord de participación, con 36 trabajos presentados.

SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (SESPA

Resolución de 15 de abril de 2009, de la Dirección Gerencia del Servicio de Salud del Principado de Asturias, por la que se convoca el procedimiento de solicitud de reconocimiento del grado correspondiente, período ordinario, de la carrera profesional para el personal Licenciado/a y Diplomado/a Sanitario de los Centros e Instituciones Sanitarias del Servicio de Salud del Principado de Asturias.

BOPA

USIPA (SICEPA) FUERA DE LA MESA GENERAL

Hemos recibido la sentencia judicial, del tribunal Superior de Justicia, Sala de lo social,por medio de la cual trás demanda interpuesta por COMISIONES OBRERAS y otros, se deja sin efecto y por tanto se revoca la sentencia previa de la Sala de lo Social nº 3 de Oviedo ya que la certificación expedida la OPR es erronea al recoger el 13,77%  de la representatividad de USIPA en el ámbito de la Administración del Principado de Asturias cuando la que resulta verdaderamente de las elecciones sindicales celebradas es el 6,69%. En consecuencia esta organización se queda fuera de la denominada "Mesona".

EL SIMPA DESCONVOCA LA HUELGA DE URGENCIAS

El sindicato médico SIMPA, reunido ayer por la tarde, acordo desconvocar la huelga de 12 días prevista en los servicios de urgencias del SESPA.

el comercio digital

el comercio digital

la nueva españa

la nueva españa

la voz de asturias

la voz de asturias

RESOLUCIONES APARECIDAS EN EL BOPA DE LOS DIAS 13 Y 14 DE ABRIL

RESOLUCIONES APARECIDAS EN EL BOPA DE LOS DIAS 13 Y 14 DE ABRIL

Adjuntamos enlaces de resoluciones y disposiciones aparecidas en los BOPAS de 13 y 14 de Abril.

 Resolución de 26 de marzo de 2009, de la Consejería de Administraciones Públicas y Portavoz del Gobierno, por la que se ejecuta la sentencia de apelación n.º 271/08 dictada por el Tribunal Superior de Justicia de Asturias, Sala de lo Contencioso-Administrativo, apelación número 30/08, que desestima el recurso interpuesto por la representación procesal de la Unión de Sindicatos Independientes de Asturias y la Corriente Sindical de Izquierdas. Expte. Auxiliar Administrativo.

Resolución de 6 de abril de 2009, de la Viceconsejería de Modernización y Recursos Humanos, por la que se rectifica la Resolución de 30 de abril de 2007, de la Viceconsejería de Presupuestos y Administración Pública, por la que se convocan pruebas selectivas para la provisión, en turno libre, de dos plazas del Cuerpo de Diplomados y Técnicos/as Medios/as, Escala de Asistentes Sociales, en régimen de funcionario/a de carrera.

Resolución de 8 de abril de 2009, de la Dirección del Instituto Asturiano de Administración Pública "Adolfo Posada", por la que se modifica la Resolución de 11 de diciembre de 2008, de la Dirección del Instituto Asturiano de Administración Pública "Adolfo Posada", mediante la cual se procedió a la designación del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para la provisión tres plazas de Conductor/a, en turno de acceso libre y en régimen de contratación laboral por tiempo indefinido (BOPA de 11 de mayo de 2007).

Resolución de 13 de abril de 2009, de la Consejería de Salud y Servicios Sanitarios, por la que se establecen servicios mínimos para la huelga, convocada por el Sindicato Médico Profesional de Asturias (SIMPA) que se desarrollará, entre los días 15 a 26 de abril de 2009, ambos inclusive, de 0:00 horas a 24:00 horas en los servicios de Urgencia Hospitalaria.

FORMACION GRATUITA DE LA FEDERACION DE SANIDAD DE CC.OO. PARA EL 2009

AFCAP 2009
Cursos gratuitos para empleados de la Sanidad Pública
Acreditación por la comisión de Formación Continua

 
En la nueva estructura de la pagina de la federación, pinchando sobre formación, y a continuacion donde dice, Acceso a la Plataforma de formación virtual de cc.oo., y seguidamente en cursos gratuitos sanidad pública, vereis los cursos de este año, acordaros de traer una copia de la solicitud a la sección sindical.

El nuevo vial de Cabueñes tendrá 3 glorietas

El nuevo vial de Cabueñes tendrá 3 glorietas

Será la avenida de La Pecuaria y exhibirá la antigua puerta de esta instalación

El Plan de Inversiones del Fondo Estatal de Inversión Local, que gastará 48,5 millones de euros en Gijón, ya está en marcha. Ayer arrancaron las primeras, y más cuantiosas, actuaciones que financiará para incentivar el empleo. La duplicación de la avenida de Albert Einstein y la construcción del nuevo vial de circunvalación de Cabueñes, ambas adjudicadas a Ceyd por 7,7 millones de euros --1,9 millones costará la primera y 5,8 la otra--, permitirán configurar un nuevo espacio urbano en el este, descargar tráfico de La Guía y dar acceso directo a Villamanín --el centro de Somió-- y a la nueva zona residencial de Cabueñes.

El trazado del nuevo vial, que será una avenida urbana con la velocidad limitada a 50 kilómetros por hora, parte de la avenida de Albert Einstein, a la altura de la Escuela de Marina Civil, para pasar por detrás de la UNED y estará operativa a principios del 2010. La nueva avenida, bautizada por el equipo de gobierno como La Pecuaria --en recuerdo de la instalación municipal que aquí se ubicó--, tendrá cuatro carriles, dos en cada sentido, de 3,5 metros cada uno de ancho, así como una mediana arbolada de cinco metros, aceras de 2,5 metros, un carril bici de 2 kilómetros, 49 farolas y permitirá estacionamientos en línea. Dispondrá de varios puntos de regulación, con semáforo en el primer cruce, priorizando la circulación de Albert Einstein, y tres nuevas rotondas .

La primera glorieta se situará en las inmediaciones de la puerta de acceso a La Pecuaria y el Intra. Permitirá nuevas comunicaciones y abrirá una nueva zona de acceso al centro de Somió, Villamanín, a través de los caminos de Los Claveles y Gardenias así como a las instalaciones de la UNED, al centro que construye Thyssenkrupp en el ámbito y al teatro de la Laboral. El concejal de Urbanismo, Pedro Sanjurjo, anunció ayer que en la zona verde que incorpora esta glorieta se preservará un elemento de identidad de La Pecuaria. Es el antiguo portalón de madera de esta instalación, una pieza catalogada, que se reconstruirá en esta nueva rotonda.

La segunda glorieta, situada entre el tanatorio y el Centro de Arte de la Laboral, a la altura del cementerio, también abrirá un nuevo acceso de comunicación por el camino de Los Crisantemos con otra zona residencial de la parroquia de Cabueñes. De esta rotonda, regulada por semáforos, saldrá un ramal que unirá el vial con la avenida de Los Prados para permitir la comunicación, a través de la tercera glorieta --en la zona norte del tanatorio--, con el hospital de Cabueñes y el resto de equipamientos de la zona. Así se resolverán los problemas de acceso a todo este entorno, se descargarán de tráfico la avenida del Jardín Botánico, Los Prados y la calle Luis Moya y se ordenarán las circulaciones que, según Sanjurjo, "generan serios problemas de tráfico en horas punta". La duplicación de Albert Einstein tendrá un plazo de ejecución de 5 meses y el vial de circunvalación del campus de 8 meses y medio.

La cita por internet llega a los centros de salud de El Coto, La Calzada, Montevil y Perchera

En El Llano las solicitudes vía web ya superan a las que se hacen de forma presencial en el mostrador

La cita previa por internet para consultas en los centros de salud se amplía en el área V. A partir de la segunda quincena de este mes, y de forma progresiva en las semanas siguientes, los centros de salud de El Coto, La Calzada, Montevil, Perchera-La Braña y Villaviciosa seguirán la estela que, de forma pionera en la región, abrió el centro de salud de El Llano. En este último centro se dio hace algo más de un mes el pistoletazo de salida a esa nueva forma de solicitudes de cita para las consultas con los médicos, pediatras y enfermeros de atención primaria. A esa cita previa por internet se accede de forma sencilla a través de la web www.asturias.es.

En el centro de salud de El Llano ya se han alcanzado las 730 solicitudes de cita con un clic de ratón, aunque casi dos centenares de ellas se supone que se realizaban a modo de prueba, ya que acabaron siendo anuladas por la misma vía. Así que, en total, en 40 días han sido algo más de medio millar las citas realizadas en el centro y tramitadas a través de la web.

En términos porcentuales eso supone que casi el 3,5% de las consultas que se piden en dicho centro de salud se benefician de la agilidad y la disponibilidad total que ofrece internet. Los responsables de hacer seguimiento al proyecto han constatado que esa nueva fórmula para tramitar las peticiones de cita ha superado al desplazamiento presencial que hacían algunos usuarios, que les llevaba a esperar pacientemente su turno ante el mostrador de administración del centro de salud. «El proceso de introducción de estos métodos de tramitación es lento, pero se ve que poco a poco va cuajando y las expectativas de futuro son muy buenas», indicó un portavoz del Servicio de Salud.

El servicio electrónico:

La actividad de citas vía web alcanza ya el 3,4% del total de consultas que se piden.

El trámite se puede hacer cualquier día de la semana, a cualquier hora, de ahí que los sábado y domingos se registre un significativo número.

La mayoría de consultas que se piden son para el médico, seguidas de las que se piden para el pediatra. Hay pocas citas para enfermería, dado que la mayoría son citas programadas y no a demanda.

La mitad de las consultas pedidas por internet para niños era para un mismo pediatra

«Siempre contamos con que el inicio iba a ser lento, pero estoy seguro de que va a ganarse un espacio por la facilidad que supone para el ciudadano este método de solicitud de citas previas». Antonio Molejón, gerente de primaria del área V, es uno de los convencidos de la utilidad que supone la vía de acceso a través de internet para lograr día y hora de consulta con el personal de los centros de salud. De ahí que, el mismo día en que se estrenaba la idea en El Llano, Molejón ya anunciaba que antes de llegar a mayo la gerencia estaba dispuesta a incorporar esa fórmula a más centros del área V.

Como anécdota del grado de introducción que puede llegar a tener el sistema, sobre todo entre gente joven y ducha en el uso de tecnologías de la información, en El Llano hay un pediatra que acumula la mitad de las 122 citas solicitadas por internet.

Fallece el Dr. Galindo

José Rodríguez-Galindo, cirujano de Cabueñes, fallece a los 56 años

El funeral por el médico y experto taurino tendrá lugar el próximo lunes

El cirujano del hospital de Cabueñes, José Ramón Rodríguez-Galindo, falleció en la noche del martes en su domicilio familiar gijonés, a la edad de 56 años. Su pérdida llenó ayer de enorme tristeza a sus compañeros y amigos del centro sanitario gijonés y, en especial, a los componentes del servicio de Cirugía General del que el doctor Galindo formó parte durante décadas. Un servicio, además, del que también es pieza importante y muy querida su viuda, la doctora Carmen Moriyón Entrialgo, encargada de la unidad de mama del área gijonesa.

El doctor Rodríguez-Galindo, leonés de origen, hizo la carrera de Medicina y la especialidad en Oviedo. Ejerció profesionalmente en Luarca y en el hospital de Jove antes de llegar, finalmente, al hospital de Cabueñes. Esa dedicación sanitaria se truncó hace algo más de dos años, cuando sufrió un ictus del que se recuperó, pero que le provocó secuelas en una mano, precisamente el instrumento más importante para un cirujano. El fallecimiento, en la noche del martes, ocurrió cuando descansaba, en su domicilio. El doctor Galindo se granjeó muchas amistades por su carácter entrañable y también por su destacada afición a los toros, que le llevó a presidir una activa peña taurina gijonesa, la peña Bellota. La capilla ardiente por el doctor Rodríguez-Galindo está instalada, hasta hoy a las 2 de la tarde, en la sala 2 del Tanatorio de Cabueñes. El funeral por su descanso se tendrá que posponer hasta el lunes, día 13, a las seis de la tarde, en la iglesia parroquial de Somió.

NACE LA AVENIDA DE LA PECUARIA

NACE LA AVENIDA DE LA PECUARIA

  El nuevo vial de acceso al Hospital de Cabueñes pone en marcha las obras del fondo de inversión local 

La puerta de ladrillo de la antigua Pecuaria se ubicará en una glorieta de intersección

El desdoblamiento de Albert Einstein y el nuevo vial de circunvalación del campus, que llevará por nombre avenida de la Pecuaria, dieron ayer el pistoletazo de salida a las obras del fondo estatal de inversión local en la ciudad.
Ambas infraestructuras son complementarias en su articulación. Serán receptoras de 7,7 millones de euros (1.300 millones de las antiguas pesetas) de los 48,5 que reserva el plan de inversión de Zapatero para Gijón. Su importancia radica en que en toda su extensión configurarán una nueva vía de acceso para las parroquias de Somió y Cabueñes, de dos kilómetros de longitud. Abrirán asimismo una alternativa a la avenida del Jardín Botánico (antigua carretera de Villaviciosa) para «descongestionar» el hasta ahora principal acceso a equipamientos como el Parque Científico y Tecnológico, el Hospital de Cabueñes, el Tanatorio, el Jardín Botánico Atlántico y Laboral Ciudad de la Cultura.
Los primeros movimientos de tierra enmarcados por una carpa instalada frente a la Escuela Superior de Marina Civil sirvieron al concejal de Urbanismo, Pedro Sanjurjo, para subrayar las bondades de estas dos primeras actuaciones. Destacó que ambas serán desarrolladas por la misma empresa, Ceyd S.A.U., «lo que facilitará la coordinación entre las dos», con plazos de ejecución «muy estrictos» de cinco meses en el caso de la duplicación de Albert Einstein y de ocho meses y medio para la avenida de la Pecuaria. Los trabajos, por tanto, tendrán que estar finalizados en su totalidad a principios de 2010.
La continuidad de la avenida de Albert Einstein desdoblada será una vía de gran capacidad con dos calzadas de dos carriles separadas por una mediana ajardinada, y aceras a cada lado, carril bici, además de todos los servicios propios de un vial de estas características. Partirá desde la avenida del Jardín Botánico (a la altura de la Escuela de Marina Civil) y discurrirá por el Norte de la Universidad Laboral hasta las inmediaciones del Hospital de Cabueñes. No podrá circularse por ella a más de 50 kilómetros por hora por tratarse de una avenida urbana. Y el tráfico, a lo largo de su trazado, se distribuirá a través de un cruce regulado por semáforos y tres rotondas.
La primera de las glorietas se construirá al Sur de la Pecuaria de Somió y y habilitará un nuevo acceso a Villamanín a través del Camino de las Gardenias y del Camino de los Claveles. En recuerdo de esta antigua instalación ganadera, además de dedicarle el nombre del nuevo vial de circunvalación del campus, se reubicará la monumental puerta de ladrillo en la glorieta de intersección. Se trata de un vestigio incluido en el nuevo catálogo urbanístico, vía alegaciones, en la categoría de protección ambiental documental.
El nuevo vial enlazará también con el Camino de los Crisantemos y con la calle de Los Prados que actualmente distribuye (junto con la calle de Luis Moya) los tráficos de acceso a los principales equipamientos de la zona.
Sanjurjo estuvo acompañado en el acto institucional con motivo del inicio de las obras del fondo local por otros tres concejales -Santiago Martínez Argüelles, Dulce Gallego y Faustino García-, varios técnicos municipales, los máximos responsables de Ceyd y el gerente de la sociedad Gijón al Norte Pedro Blanco.
de Cabueñes

Jornada sobre las Unidades de Gestión Clínica organizadas por la FSSA - CCOO

La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de Asturias de Comisiones Obreras (FSSA - CCOO), celebrará los próximos dias 15 y 16 de Abril, en el Hotel AC Forum de Oviedo, la jornada "Las Unidades de Gestión Clínica" en la cual está prevista la participación de ponentes como el experto en Gestión Luis Angel Oteo Ochoa, la Gerente del Sespa Elena Arias, o la Subdirectora de Gestión Clínica y calidad del Sespa Ana Luz Villarias.

La jornada incluye dos dias de desarrollo. El día 15, a partir de las 15:30 horas en que se inicia la entrega de documentación, intervendrán en la apertura del acto el Secretario General de la FSSA Jose Antonio Carnero y el Consejero de Salud y Servicios Sanitarios del Principado de Asturias Ramón Quirós para dar paso, a continúación, a la primera de las ponencias a cargo de Luis Angel Oteo (Las Unidades de gestión clínica en el sistema nacional de Salud), al que seguirá Ana Luz Villarias (El modelo de Gestión clínica del Sespa).

Al día siguiente, desde las 9:30 horas, se desarrollará la tercera ponencia que corre a cargo de Elena Arias (El contrato programa y la cartera de servicios en las UGC) a cuyo término se abrirá una mesa colóquio moderada por el Secretario General de la Federación de Sanidad Antonio Cabrera y en la que se sentarán Arias, Villarias y expertos profesionales, en algún caso vinculados al sindicato, de otras regiones que nos acercarán a los modelos implantados en Andalucia y Cataluña concretamente: Basilio de Santiago (FEA de obstetricia y Ginecologia del Hospital Axarquia de Malaga y Adjunto al Area de Acción Sindical de la Federación de Sanidad de Andalucia) y Albert Ledesma Castelltort (Director y Médico de Familia del EAP de Vic - Cataluña).

La jornada vá dirigida tanto a Delegados y Delegadas de nuestra organización como a trabajadores del Sespa y busca dotarnos de una idea de las nuevas formulas de gestión que se plantean para el Servicio de Salud y que están en funcionamiento en otras CCAA con absoluta normalidad.

Comunicado de la FSSA sobre cursos visado recetas

Comunicado de la FSSA sobre cursos visado recetas

LOS CURSOS DE FORMACIÓN PARA LA REALIZACIÓN DE NUEVAS TAREAS EN LOS PUESTOS DE TRABAJO ESTAN REGULADOS

Desde las distintas Gerencias de Atención Primaria se vienen emitiendo órdenes de participación de los trabajadores de las Aéreas Administrativas en cursos de formación para afrontar el "Visado de Recetas" razón por la cual es preciso aclarar algunos conceptos:

  1. Es absolutamente cuestionable, para CCOO, que una labor a realizar por un Inspector Médico, como asi refleja la ley, se establezca como función de un Auxiliar Administrativo o Celador por mero capricho de alguien que podría estar induciendo además, por su imposición, a la comisión de irregularidades.
  2. La asistencia a Cursos de formación motivados por el lanzamiento de nuevas actividades o la imposición de nuevas tareas han de llevarse a cabo:

-    En horario de trabajo.

-    Asignados mediante la órden correspondiente.

-    Caso de implicar un desplazamiento o ser a jornada completa, deben ser compensados los gastos de desplazamiento y la correspondiente dieta.

-    De no hacerse en horario de trabajo, por acuerdo entre trabajador y Gerencia, las horas dedicadas fuera del horario de trabajo han de ser reintegradas al trabajador como descansos o incluso, porqué no, ser retribuidas.

Asi pues, hemos de invitar a los trabajadores y trabajadoras que se ven en esa situación, a exigir, lo primero de todo, una Orden de acudir al citado Curso,

Una vez conozcamos las implicaciones que tiene el asumir, además, las funciones del visado de recetas en las Areas Administrativas, os facilitaremos las indicaciones oportunas para combatir lo que es una absoluta falta de sentido común y supone una modificación de las condiciones de trabajo. Lo cual no estamos dispuestos a permitir bajo ningún concepto.